HR Adviseur

Ben jij een enthousiaste, communicatieve en ervaren HR-professional en een echte verbinder?
Wil jij zichtbaar van toegevoegde waarde zijn binnen een groeiende zorgorganisatie en ligt jouw kracht in verzuim, vitaliteit en het ondersteunen van leidinggevenden? Dan zou dit zomaar jouw ideale baan kunnen zijn!

GAEV Dental bestaat 7 jaar en is uitgegroeid tot een organisatie van 600 medewerkers, verdeeld over 20 tandartspraktijken. We zijn gegroeid van start-up naar scale-up en blijven ons elke dag ontwikkelen. Waar onze oorsprong bij één praktijk ligt, hebben onze huidige 20 locaties elk hun eigen uitdagingen.

Binnen deze rol ligt de nadruk op verzuimbegeleiding, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid. Belangrijke thema’s binnen de zorg. Jij bent hierin een belangrijke adviseur en sparringpartner voor onze praktijkmanagers.

Je coacht en begeleidt praktijkmanagers bij HR-vraagstukken, zoals verzuim, gespreksvoering en het ondersteunen van medewerkers in hun ontwikkeling. Je werkt nauw samen met de HR Manager, die verantwoordelijk is voor de strategische HR-koers.

Daarnaast ben je regelmatig aanwezig op onze praktijken door het hele land. Zo weet je wat er speelt en kun je praktijkmanagers optimaal ondersteunen.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Adviseren en coachen van praktijkmanagers bij HR-vraagstukken

• Begeleiden van verzuimtrajecten en bijdragen aan re-integratie

• Actief werken aan vitaliteit en duurzame inzetbaarheid

• Signaleren van knelpunten en kansen binnen teams

• Ondersteunen bij HR-projecten en vertalen van beleid naar de praktijk

• Sparringpartner voor HR-collega’s bij complexere casuïstiek

Voor deze rol zoeken we een zichtbare en toegankelijke HR-professional met een duidelijke affiniteit voor verzuim en duurzame inzetbaarheid. Je krijgt energie van het begeleiden van verzuimtrajecten en het ondersteunen van praktijkmanagers bij complexe casuïstiek.

Je weet wat er speelt binnen de organisatie en bent in staat om signalen rondom verzuim tijdig te herkennen en om te zetten in concrete acties. Daarbij combineer je jouw kennis van wet- en regelgeving met een mensgerichte aanpak.

Je schakelt makkelijk tussen verschillende niveaus en weet praktijkmanagers op een coachende en adviserende manier te begeleiden, bijvoorbeeld bij verzuimgesprekken, re-integratie en het bevorderen van vitaliteit binnen teams.

Daarnaast heb/ben jij:

• HBO/WO werk- en denkniveau

• Minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie.

• Kennis van HR en arbeidsrecht

• Aantoonbare ervaring met verzuimbegeleiding en de Wet verbetering Poortwachter

• Affiniteit met vitaliteit en duurzame inzetbaarheid

• Ervaring met of interesse in payrolling en arbobeleid (RI&E, BHV)

• Sterke communicatieve en coachende vaardigheden

• Proactief, gestructureerd en hands-on

Beschikbaar voor minimaal 4 dagen per week, hybride werken mogelijk.

Twijfel je of je volledig aan het profiel voldoet, maar spreekt de rol je aan? Dan komen we alsnog graag met je in contact.

Waar kan jij op rekenen?
Als HR Adviseur kan jij rekenen op een uitdagende baan bij een gezond groeiend bedrijf, met een plezierige werkomgeving. Je maakt deel uit van een betrokken en collegiaal team waar je met open armen wordt ontvangen. Binnen GAEV Dental hechten we veel waarden aan persoonlijke ontwikkeling en stimuleren dat dan ook. Bovendien heb jij de vrijheid om binnen deze functie, jouw manier van werken vorm te geven en ons te verrassen met nieuwe ideeën en initiatieven. Wij kennen flexibele werktijden en ook vanuit huis werken behoort tot de mogelijkheden.

Naast een passend salaris gebaseerd op jouw ervaring en arbeidsduur, bieden wij jou 8% vakantiegeldopbouw, 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en ook voor jouw pensioenregeling is gezorgd. Daarnaast behoort een lease auto tot de mogelijkheden. Indien je hier geen gebruik van maakt dan krijg je uiteraard een reiskostenvergoeding waarbij woon-werkverkeer en overige zakelijke kilometers worden vergoed. Ook hebben we standaard fruit op de praktijken en het servicecenter liggen en kan je cursussen volgen via GoodHabitz. Daarnaast ben je natuurlijk ook van harte welkom op onze borrels en events.

Wie zijn wij?
GAEV Dental B.V. is in 2018 opgericht als initiatief van tandartsen voor tandartsen. Vanuit ons servicecenter in Oisterwijk ondersteunen wij onze praktijken zodat zij zich volledig kunnen richten op de beste zorg voor patiënten.

Onze kernwaarden — Gastvrijheid, Aandacht, Eerlijkheid en Vertrouwen (GAEV) — vormen de basis van hoe we samenwerken, zowel met collega’s als met patiënten. De mens achter de mond staat centraal, met een sterke focus op preventieve tandheelkunde.

Het HR team bestaat uit 8 medewerkers waarbij 2 medewerkers in onze praktijk in Oegstgeest werkzaam zijn, Met elkaar bedienen we 20 tandartspraktijk met in totaal 600 medewerkers die in loondienst of ZZP basis werken. Binnen het team wordt er veel samengewerkt, zijn we elkaars sparringspartner en hebben we natuurlijk ook onze eigen verantwoordelijkheden.

Ben je benieuwd wie jouw collega's worden op het servicecenter? Kijk dan eens bij de foto's van ons gezellige team: https://gaevdental.nl/team/

Solliciteren

Graag ontvangen wij jouw CV via de sollicitatieknop. Je krijgt altijd binnen twee weken een reactie. Mocht je vragen hebben dan kan je contact opnemen met Suzanne van Es op 06-15634666.